Nous recherchons un(e) Responsable d’unité DIME LA BATIE

Sous la responsabilité du cadre supérieur socio-éducatif (N+1) et du Directeur Délégué (N+2), le/la responsable d’unité assure la coordination, le pilotage et l'encadrement de l'équipe DIME La Bâtie.

Vos missions générales consisteront à :

Planifier, organiser, piloter et contrôler les réalisations de l’équipe médico-sociale pluridisciplinaire du dispositif intégré médicoéducatif (DIME) « La Bâtie » qui accompagne 102 adolescents (de 12 à 20 ans) déficients intellectuels légers avec ou sans troubles du comportement associés.

Piloter l’activité d’unités du DIME « La Bâtie » :
-       Organiser la mise en œuvre de l’activité ;
-       Assurer la qualité des projets individuels et collectifs ;
-       Evaluer les résultats de la mise en œuvre de l’activité ;
-       Mettre en place un partenariat au service de l’activité ;
-       Impulser une dynamique de travail en réseau ;
-       Communiquer dans le cadre du pilotage de l’activité
Manager et gérer les ressources humaines des unités confiées :
-       Animer l’équipe pluridisciplinaire et pluriprofessionnelle ;
-       Coordonner l’organisation du travail d’équipe pluridisciplinaire et pluriprofessionnelles dans une approche inclusive ;
-       Mettre en œuvre les obligations réglementaires ;
-       Assurer le suivi de la gestion des ressources humaines ;
-       Développer les compétences individuelles et les pratiques collectives ;
-       Appliquer les procédures de recrutement ;
-       Communiquer dans le cadre du management et de la gestion des ressources humaines d’une unité intervention sociale.
Gérer les volets administratif, logistique et budgétaire d’unités du DIME « La Bâtie » :
-       Assurer la gestion administrative des unités confiées ;
-       Organiser la logistique des unités ;
-       Elaborer et suivre l’exécution du budget des unités dans le cadre des délégations de gestion ;
-       Communiquer dans le cadre de la gestion administrative, logistique et budgétaire.
Contribuer au projet d’établissement et de service :
-       Apporter une expertise technique ;
-       Concevoir et évaluer le projet des unités en cohérence avec le passage en dispositif ;
-       Développer une veille professionnelle ;
-       Communiquer sur le projet d’établissement et le projet de l’unité

Relations internes : ensemble des professionnels des services socioéducatifs, médicaux, paramédicaux et services généraux (ressources humaines, services économiques, services techniques…)

Relations externes : les familles, les différents partenaires du réseau sanitaires et social, les institutions dont l’Education Nationale, les instituts de formation pour l’accueil des stagiaires.